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La CCIM annonce le lancement de la plateforme Pratiques RH

La  Fédération des chambres de commerce du Québec (FCCQ) et la Chambre de commerce et d’industrie de la MRC de Montmagny (CCIM) sont fières d’annoncer le lancement de la plateforme Pratiques RH.

En plus d’un espace interactif de partage, cet outil novateur réalisé en partenariat avec la CNESST offre de nombreux outils et services pour aider gestionnaires et chefs d’entreprises dans la gestion de leurs ressources humaines.

Quel que soit l’entreprise ou le secteur, la gestion des ressources humaines est une tâche complexe et capitale.  En raison de la rareté de la main d’œuvre et de la crise de la COVID-19, les entreprises ont plus que jamais la nécessité d’accroître les efforts qu’elles consacrent à la gestion des ressources humaines.

Ainsi, pour soutenir les gestionnaires et les chefs d’entreprise dans cette mission, la FCCQ a conçu la plateforme Pratiques RH.

Celle-ci comprend une zone de partage interactive pour faciliter l’échange et la discussion entre les gestionnaires et chefs d’entreprises sur les différents enjeux de main-d’œuvre auxquels ils sont confrontés.

« La Chambre de commerce et d’industrie de la MRC de Montmagny (CCIM) est fière de s’associer au lancement de la plateforme Pratiques RH. Grâce à celle-ci, les entreprises pourront bénéficier d’outils et de formations nécessaires pour assurer efficacement leur gestion des ressources humaines. Plus que jamais, nous avons besoin de ce type d’initiatives pour répondre aux enjeux de la rareté de main d’œuvre connue dans notre région de Montmagny », a expliqué Marc Laurin, directeur général de la CCIM.

Cet outil facilitateur et évolutif encourage aussi bien le partage d’idées et d’initiatives que l’échange de solutions potentielles et d’expériences.

L’ajout du contenu se fera en collaboration avec différents partenaires qui seront responsables d’alimenter hebdomadairement la zone de partage en partenariat avec la FCCQ et la CCIM.

Dans cette mesure, Pratiques RH permettra aux gestionnaires et dirigeants d’entreprise de suivre des formations et d’acquérir des réflexes pour mieux positionner leur entreprise et ainsi minimiser les effets de la pénurie de main-d’œuvre.

Rendez-vous dès maintenant sur la plateforme Pratiques RH : www.pratiquesrh.com.

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