1- Contrairement à son prédécesseur qui nommait le maire suppléant de façon alternative pour une période de 4 mois, comme prévu avant 2013 par Loi des cités et villes – pratique que Jean-Guy Desrosiers avait gardé jusqu'à la toute fin de son dernier mandat, le nouveau maire, Rémy Langevin a décidé de nommer pour un an, le tout nouveau conseiller du district 6 à ce poste, Marc Langlois puisque la nouvelle loi le permet. Ce dernier se verra attribuer de nouveaux rôles ainsi que de nouvelles responsabilités afin d'assister le maire dans certains dossiers politiques afin qu'il y ait un travail fait en tandem pour optimiser l'efficacité de la fonction de premier magistrat. Monsieur Langevin assure toutefois que cette nomination ne portera pas ombrage au travail des autres conseillers, puisque ces derniers sont parties prenantes et en accord avec cette décision. Monsieur Langlois sera ainsi davantage impliqué dans le volet politique externe de l'Hôtel de Ville avec le maire, ce qui devrait donner, selon monsieur Langevin, une meilleure concordance de l'information tout en permettant une plus grande facilité de communication. Toujours selon Rémy Langevin, il n'est pas impossible que Marc Langlois soit reconduit dans ses fonctions de maire suppléant après la première année, et ce, tout dépendant du résultat de la formule adoptée. Pour ce qui est de l’attribution des sièges des comités aux conseillers, en voici la liste : Conseiller du district 1, Gaston Morin -Comité consultatif d’urbanisme
-Comité d’aménagement du territoire
-Comité de sécurité civile et incendie
-Comité de police
Conseiller du district 2, Jessy Croteau
-Comité consultatif d’embellissement
-Comité consultatif d’urbanisme
-Comité d’aménagement du territoire
-Comité de santé et sécurité au travail des cols bleus
Conseiller du district 3, Yves Gendreau
-Comité consultatif en développement touristique
-Comité consultatif régional de la Traverse de L’Isle-aux-Grues
-Comité des finances et infrastructures
-Comité des ressources humaines
Conseiller du district 4, Bernard Boulet
-Comité de sécurité civile et incendie
-Comité des ressources humaines
-Comité de santé et sécurité au travail des pompiers
Conseillère du district 5, Sylvie Boulet
-Comité consultatif de la culture
-Comité consultatif de la famille et des aînés
-Comité de santé et sécurité au travail des cols bleus
Conseiller du district 6, Marc Langlois
-Comité consultatif en développement touristique
-Comité des finances et infrastructures
-Comité de la caisse de retraite des employés de la Ville de Montmagny
Maire, Rémy Langevin
-Comité des finances et infrastructures
-Comité des ressources humaines
-Comité de police
-Comité de gestion de l’entente intermunicipale avec Cap-Saint-Ignace en matière de protection contre les incendies
-Comité de sécurité civile et incendie
À noter que conformément à la Loi sur les cités et villes et au Règlement municipal concernant la régie interne du conseil municipal, le maire fait partie d’office de tous les comités de la Ville.
2-Bien qu'une entente de 20 ans ait été signée en 2015 par l'ancienne administration de la Ville de Montmagny avec le Ministère de la Santé et des Services sociaux afin de fluorer l'eau des Magnymontois, l'eau de la ville ne l'est pas pour autant puisque l'équipement approprié pour l'accomplir s'est brisé en 2012. C'est du moins ce qu'ont affirmé conjointement mercredi matin en point de presse à l'Hôtel de Ville, le nouveau maire, Rémy Langevin et le directeur général de Montmagny, Félix Michaud. Selon messieurs Langevin et Michaud, la décision de continuer ou d'arrêter de fluorer l'eau des Magnymontois ne s'est pas encore présentée au sein du nouveau conseil élu, mais elle le sera ultérieurement, au moment où le ministère responsable de ce procédé confirmera à la Ville le montant octroyé nécessaire pour assumer les honoraires professionnels de la mise à jour de l'équipement de fluoration — honoraires qui se montent à quelques dizaines de milliers de dollars. Qui plus est, la facture pour l'achat d'un nouvel équipement pour fluorer l'eau est estimée entre 300 000 à 400 000 $, cependant, elle serait également assumée par le ministère. Par contre, si le conseil décidait de résilier l'entente avec le gouvernement, une pénalité financière pourrait ainsi être imposée à la Ville, toutefois, le montant n'a pas été précisé par le maire et le DG, puisque tous deux l'ignoraient au moment de la rencontre de presse. Soulignons qu'une entente administrative a été adoptée sur le financement et la responsabilité entre le gouvernement du Québec et les villes qui désirent fluorer leur eau. Selon cette entente, le gouvernement du Québec est responsable des conséquences de la fluoration et s'engage à assumer toute responsabilité de santé publique inhérente à la fluoration de l'eau potable. De son côté, les villes qui décident de fluorer leur eau potable s'engagent, entre autres, à déployer et maintenir la fluoration sur une base continue sur l'ensemble de leur territoire desservi par différentes stations de traitement. Pour ce faire, le Ministère offre aux municipalités de plus de 5 000 habitants un programme d'aide financière pour les aider à la fluoration de l'eau de consommation, notamment en couvrant les coûts qui y sont liés. Rappelons également que la fluoration consiste à augmenter volontairement la concentration de fluorures dans l'eau de consommation afin de prévenir la carie pour améliorer la santé des dents et de la bouche ainsi que l'état de santé générale de la population. Toutefois, bien que de nombreux organismes — quatre-vingt-dix organisations professionnelles nationales et internationales du domaine de la santé, notamment Santé Canada – approuvent et encouragent la fluoration de l'eau pour prévenir la carie, d'autres à l'opposé affirment que le fluorure pose des risques bien réels pour la santé et pourrait entraîner la fluorose dentaire ou osseuse, ainsi que des pathologies liées à une surdose de fluorure. Selon l'organisme Eau Secours qui demande l'arrêt de la fluoration de l'eau potable dans les villes du Québec, le fluorure serait néfaste pour certaines personnes, dont les personnes âgées, celles souffrant d'insuffisance rénale et les diabétiques. Les bébés et les enfants y seraient également sensibles, et ce, sans oublier ses possibles effets négatifs sur la santé, dont, le risque accru de fractures, et la réduction du quotient intellectuel. Dans la même veine, d'autres études indépendantes vont plus loin et ont révélé à plusieurs reprises, au cours des 50 dernières années, que le fluorure raccourcirait la durée de vie, favoriserait le cancer et diverses perturbations mentales, accélérerait l'ostéoporose et les fractures des cols de fémur chez les personnes âgées, bref, nous rendrait simultanément plus faibles, stupides, dociles ainsi que serviles. Au Canada, environ 42,6 % de la population qui est raccordée à un réseau public d'eau de consommation reçoit de l'eau fluorée de façon volontaire. Par contre, Vancouver, Régina, Calgary et Montréal faisaient partie en 2011, des grandes villes canadiennes qui ne fluoraient pas leur eau.
3-Une fois par an, les succès des franchisés de la bannière Weed Man provenant de partout au Canada sont mis de l’avant lors d’une conférence annuelle qui se déroule à Orlando, en Floride. Cette année, les grands honneurs sont allés au franchisé magnymontois, M. Marc-André Lehouillier, qui s’est vu remettre, le 16 novembre dernier, le trophée Weed Man Yellow Green Award en reconnaissance des efforts et de l’énergie investis dans son entreprise de même que de son apport au rayonnement et à la qualité d’un des plus grands réseaux de franchisés au Canada. Cette récompense est remise à un individu dont la contribution est exceptionnelle à tous points de vue et qui se distingue notamment par la qualité de son service à la clientèle, son dynamisme, son sens de l’innovation et son implication au sein du regroupement. Finalement, quelqu’un qui a le Weed Man tatoué sur le cœur! « Je suis à la fois surpris et extrêmement touché de recevoir cette reconnaissance, d’autant plus que ma candidature a été soumise en secret par mes collègues. « Ce trophée veut dire beaucoup pour moi. Quand les personnes avec qui tu travailles depuis 28 ans, Chantal, Philippe, Dany et bien sûr les jeunes (ils vont se reconnaître), prennent de leur temps pour t’inscrire sans te le dire, tu réalises à quel point tu es apprécié », de confier M. Lehouillier qui ajoute que même si cette reconnaissance lui a été attribuée personnellement, c’est à toute son équipe qu’elle revient. L'entreprise bâtie par M. Lehouillier depuis 28 ans,compte aujourd'hui 7 franchises dont une à Victoriaville, une autre en Beauce puis à Montmagny, à Rimouski, à Matane et en Gaspésie. Il n'en est pas à son premier trophée, mais celui-ci les surpasse tous, car il vient en quelque sorte souligner l'ensemble de son œuvre. Rappelons que l'entreprise Weed Man se spécialise en entretien de pelouse et offre notamment des services de fertilisation, de gestion des mauvaises herbes et d'insectes, d'aération et de chaulage, pour ne nommer que ceux-ci. Pour en savoir davantage, il suffit de communiquer avec l'équipe de Weed Man Montmagny par téléphone au 418 248-7970 ou par courriel à [email protected]
4-C’est plus d’une quarantaine de producteurs et étudiants de l’ITA, campus de La Pocatière qui ont répondu à l’invitation des syndicats locaux de la MRC de Montmagny et de L’Islet afin de participer à un atelier de prévention sur le contrôle des énergies sur la ferme et code de la sécurité routière – atelier tenu le vendredi 10 novembre dernier en après-midi à Saint-Pierre-de-la-Rivière-du-Sud. Des informations leur ont ainsi été transmises par des représentants de la CNESST sur les dangers liés à l’absence de mesures permettant de contrôler les énergies lors de travaux de maintenance, d’entretien ou de débourrage qui sont à l’origine d’accidents – trop souvent mortels. Des cas typiques d’accidents de travail et un témoignage ont réaffirmé l’importance du cadenassage. Par la suite, une agente de la Sûreté du Québec a rappelé les principaux règlements qui entourent le code de la sécurité routière pour le monde agricole en ajoutant un volet sur la prévention de l'alcool, de la drogue ainsi que de la fatigue au volant. Qui plus est, l'atelier a été précédé d'un dîner hot dogs où tous ont pu échanger ensemble permettant ainsi aux producteurs de Montmagny et de L'Islet de faire connaître l'UPA auprès de la relève agricole. Mme Nancy Langevin, travailleuse de rang dans Chaudière-Appalaches, en a également profité se présenter et donner un résumé de l'aide qu'elle peut apporter aux producteurs qui vivent de la détresse psychologique. Le Syndicat de l'UPA de la MRC de Montmagny et le Syndicat de l'UPA de L'Islet tiennent à remercier MM. Claude et Jimmy Fiset, de Ferme Fiscolait pour l'accueil, et tout particulièrement les étudiants en DEP productions animales de l'ITA pour l'aide offerte au dîner. Merci également aux commanditaires qui ont permis d'offrir des prix de présence aux participants!
5-Madame Marie-Pier Després, de Després Assurances Inc. et Monsieur Patrick Poulin, membres de l’équipe de cyclistes de la Great-West, étaient récemment de passage à l’école primaire Notre-Dame-de-L’Assomption de Berthier-sur-Mer afin de remettre un important chèque de 5 263 $. En juin dernier, l’équipe – composée de cinq cyclistes – prenait part au 1 000 km de vélo du Grand défi Pierre Lavoie. Ils ont choisi, pour la deuxième année consécutive, de parrainer l’école de Berthier-sur-Mer. Le montant remis porte donc à 11 328 $ la somme qui a été versée à l’école en deux ans par cette même équipe. Les fonds recueillis serviront à financer le réaménagement de la cour de l’école – un projet évalué à 130 000 $. Les élèves ainsi que les membres du personnel de l’école primaire remercient chaleureusement tous les cyclistes de l’équipe qui ont bravé les conditions difficiles de l’édition 2017 afin de promouvoir les saines habitudes de vie et appuyer la recherche sur les maladies orphelines.
SPORT
6- C’est du 20 au 29 octobre dernier que 8 athlètes de Magny-Gym ont participé à un camp d’entraînement de 10 jours dans un spacieux gymnase à Cancún au Mexique, organisé pour une délégation féminine de plus de 60 gymnastes et entraîneurs de la province par la Fédération de Gymnastique du Québec. Nos gymnastes locales ont dû s’entraîner avec finesse et discernement en raison de 7 entraînements de 4 heures pendant leur séjour. Elles ont ainsi eu l’occasion d’apprendre beaucoup dans un contexte vraiment particulier puisqu’elles ont été assistées par des entraîneurs de haut niveau qui cumulent plusieurs années d’expérience, et ce, autant au niveau national qu’international. Le plaisir à l’entraînement a également été agrémenté d’une à deux heures de plage en après-midi, malgré le coucher précoce du soleil dans cette partie de l’Amérique. Pour les gymnastes de Magny-Gym, il s’agissait d’une très belle récompense dignement gagnée et, nul doute que cette expérience unique restera bien gravée dans leur mémoire. Il ne reste maintenant qu’à nos voyageuses à transmettre ce qu’elles ont appris. Le souci du détail, la réflexion et l’attention particulière ainsi que l’aspect mental et la précision qui ont été acquis lors du séjour seront inévitablement des atouts à léguer aux plus jeunes gymnastes de Magny-Gym. Magny-Gym tient particulièrement à remercier la Ville de Montmagny pour l’aide financière accordée à Gabrielle-Lee Gaudreau, Laura Minville, Zoé et Léanne Gendron dans le cadre du programme « Soutien à l’élite sportive et culturelle » pour les résidents magnymontois.
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