La pénurie de main-d’œuvre frappe le Québec sans précédent depuis déjà plusieurs mois et les MRC de Montmagny et de L’Islet ne sont pas épargnées. Les entreprises de la région ont ainsi décidé d’unir leurs forces afin de trouver des solutions aux problématiques de recrutement.
Une des actions mises de l’avant est le développement d’une campagne publicitaire et d’un concours alléchant qui ont pour objectif de faire revenir dans les régions de Montmagny et de L’Islet les gens habitant dans les grandes villes du Québec.
Actuellement, plusieurs régions cherchent activement à attirer de nouveaux citoyens dans leurs municipalités respectives. Les entreprises se devaient d’agir puisque la vitalité de ces régions ainsi que la survie de certaines entreprises et commerces en dépendent.
Depuis le printemps 2021, le C.A.R.E. Montmagny-L’Islet agit à titre de consultant dans la mise sur pied d’une concertation manufacturière regroupant plus d’une trentaine d’entreprises participantes.
La présente campagne, à saveur réconfortante, a pour but de ramener sur le territoire les gens qui ont quitté les régions de Montmagny et de L’Islet. Nous souhaitons donc parler aux amis et aux membres de la famille qui sont restés en région dans le but de les rassembler avec ceux qui sont partis.
Ces municipalités regorgent d’opportunités d’emploi. C’est plus de 500 postes disponibles dans plusieurs secteurs d’activités soit en fabrication, en soins de santé et assistance sociale, en commerce de détail, en agriculture, foresterie ainsi qu’en transport et entreposage.
La campagne publicitaire permettra au secteur manufacturier de combler plusieurs de postes, mais également de permettre aux commerces et autres secteurs d’emploi de bénéficier des effets collatéraux de cette campagne.
Le C.A.R.E. Montmagny-L’Islet souhaite aussi récompenser les participants à la campagne en offrant l’opportunité de gagner un prix d’une valeur de 2500 $. Comment participer ? C’est simple, les participants n’ont qu’à inscrire un(e) ami(e), une sœur, un fils ou une voisine qui ont quitté la région, mentionner l’emploi qu’ils occupent et les organismes en employabilité se chargeront de leur trouver un emploi dans leur domaine. L’inscription se fait par le biais du site www.inscrivezvosproches.com.
Rappelons que ce projet d’envergure est rendu possible grâce à la contribution financière des entreprises de la région ainsi que de la participation de différents partenaires : Desjardins, le CAE Montmagny-L’Islet, le Centre de services scolaires de la Côte-du-Sud, Extra Formation, le CFP L’Envolé, la SDÉ Montmagny, le CJE de la MRC de Montmagny, la Ville de Montmagny et l’apport des commanditaires.
Source: communiqué
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